Hans Bürkle

Karrierestrategie

„Das inverse Bewerbungsprinzip:
Lassen Sie die Unternehmen sich bei Ihnen bewerben.“

Willkommen

Mit der richtigen Strategie wird der Berufserfolg programmierbar. Sind Sie gekündigt oder auf der Suche nach einer neuen Position? Dann nutzen Sie unser einmaliges Konzept der aktiven Karriere- und Bewerbungsstrategie für Führungskräfte. Neupositionierung, zügiges Outplacement, Coaching zur Schlüsselkraft - dafür sorgen wir sehr erfolgreich seit vielen Jahren.

Hans Bürkle

Der 'Nestor' der Karriereberatung in Deutschland, war Vorstandsmitglied eines Marktführers und kennt somit die Usancen für Personalentscheidungen auf allen Unternehmensebenen.

Aktive Karrierestrategie

Erfolgsmanagement in eigener Sache

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